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Pesquisa do GPTW no RJ divulga as melhores empresas para se trabalhar

Publicado em 03 de Aug de 2017 por Giovanna Henriques |COMENTE

10ª edição contou com 107 empresas inscritas e foram representadas por 79.831 funcionários. Comunique-se, Radix e Losango foram as grandes vencedoras



Texto Pedro Felipe | Adaptação Giovanna Henriques | Foto Bruna Basilio 

melhores empresas

O GPTW, Great Place To Work, consultoria responsável pelo Ranking das Melhores Empresas Para Trabalhar divulgou, nesta segunda-feira (31/07), a lista das Melhores Empresas Para Trabalhar no Rio de Janeiro 2017, no Sheraton Grand Rio Hotel & Resort, na Zona Sul carioca. Na categoria grandes, o Banco Losango conquistou o penta consecutivo. A Radix voltou ao topo do ranking entre as médias. Já na categoria pequenas, o Comunique-se levou o primeiro lugar.

Apesar da crise no estado, houve crescimento do número de inscritos, foram 107 empresas participando do estudo, enquanto no ano passado foram 105. Para participar da 10ª edição da premiação no Rio de Janeiro, as empresas tinham de contar com no mínimo 30 colaboradores. As 107 inscritas – totalizaram 79.831 funcionários - com 50 premiadas: 11 grandes, 29 médias e 10 pequenas.

O evento contou com a parceria do Grupo HEL, responsável pela organização e, pela primeira vez foi temático, a inspiração foi o cinema internacional.Credibilidade, respeito, imparcialidade, orgulho e camaradagemA pesquisa mede o nível de confiança dos funcionários em cinco dimensões: credibilidade, respeito, imparcialidade, orgulho e camaradagem. Ao longo do estudo, são avaliados também os comentários dos empregados sobre o ambiente de trabalho e as práticas culturais adotadas nas organizações, como inspiração dos funcionários, celebração das conquistas e compartilhamento dos resultados com a equipe.Mesmo vivendo um momento de crise no estado, e a consequente dificuldade no orçamento, as empresas premiadas mostraram superação em relação ao bem-estar e qualidade de vida dos funcionários.

Mônica Paiva, Diretora do Great Place To Work – GPTW Rio, comentou sobre os dez anos do prêmio e como as empresas premiadas passaram por cima da crise econômica no Brasil e no estado do Rio.“A relação das empresas com os seus funcionários mudou muito e para melhor. No passado o sonho dos funcionários era entrar em uma empresa e trabalhar lá a vida toda. Hoje, ter um ambiente onde ele está sempre se desenvolvendo e conseguir um equilíbrio maior entre trabalho e vida pessoal são os pontos mais valorizados. Portanto, se eles precisarem mudar de empresa para conquistarem esses objetivos não irão hesitar. Agora, os colaboradores não se limitam a obedecer, querem participar, dar suas contribuições e deixar a sua marca. Por isso é tão importante ouvir as necessidades dos funcionários para desenvolver práticas corporativas alinhadas as suas expectativas”. A diretora do GPTW Rio enaltece o poder de superação das empresas. “Estamos em um momento de crise financeira e moral no nosso país, e o Rio de Janeiro é um dos estados mais afetados, mas mesmo assim as empresas daqui têm se superado e crescemos a lista de 45 (2016) para 50 empresas premiadas este ano. Mantivemos a média do índice de confiança em 84% e o as dimensões mais bem avaliadas da pesquisa são orgulho de pertencer e camaradagem com 86%”. CEO do GPTW Brasil, Ruy Shiozawa, salienta a importância da valorização das pessoas e afirma que as empresas premiadas são exemplos para as outras e também para a sociedade. “É importante destacar que seguimos com nosso propósito: uma sociedade melhor.

Cada organização premiada preocupa-se com o bom ambiente de trabalho. Tal fato, gera colaboradores mais comprometidos e, consequentemente, pessoas mais felizes e resultados melhores. Outro aspecto relevante, a multiplicação de boas práticas serve de exemplo para outras corporações. Valorizar as pessoas é de enorme relevância, sobretudo, neste momento em que o Brasil passa por um período de crise ética, de honestidade e econômica. Essas companhias comprovam que é possível sim construir uma sociedade ética e honesta”, finaliza Shiozawa. Raio-XAs empresas premiadas têm, em média, 31 anos de existência e nove empregam funcionários fora do Brasil, somando 1.280 brasileiros que trabalham no exterior. Em média, as empresas premiadas possuem unidades em seis estados. Os CEOs possuem, idade média, de 49 anos e estão há nove no cargo

Sessenta e dois por cento das empresas oferece bolsas de estudos para pelo menos 50% dos funcionários para cursos de graduação ou pós-graduação. No que diz respeito ao gênero, em média, há 44% mulheres e 56% homens no quadro de funcionários. Comunicação entre líderes e colaboradoresOutro ponto que vale salientar é a comunicação entre líderes e colaboradores. Quanto maior o número de feedbacks dados aos funcionários, maior é o índice de confiança.  Quarenta e um por cento dos colaboradores das companhias premiadas receberam mais de três feedbacks ao ano. Respeito e diversidadeAs afirmativas em que os funcionários das premiadas mais concordaram são as seguintes: 

95% - As pessoas são bem tratadas independentemente de sua cor ou raça, opção (ou orientação) sexual, sexo ou idade;

93% - Quando se entra nesta empresa, fazem você se sentir bem-vindo,

92% - Tenho orgulho de contar a outras pessoas que trabalho aqui

90% - Este é um lugar fisicamente seguro para trabalhar

90% - Os chefes são honestos e éticos na condução dos negócios. 
Ranking das premiadas - a colocação é divulgada até a terceiro lugar

Grandes
1.Losango

2. Ancar Ivanhoe Administradora de Shopping Centers LTDA

3. Prezunic Cencosud           

Alterdata Tecnologia em informática LTDA

Drogaria Venâncio

Enel Brasil S.A

Grupo Toniato

Icatu Seguros

Light

Mongeral Aegon Seguros e Previdência

Unimed-RIO 


Médias

1. Radix

2. SC Johnson Distribuição LTDA

3. MAN Latin America           

Affero Lab           

Aker Solutions            

Alphatec S/A           

Aspen Pharma           

Bemobi           

Ceneged           

Colortel           

Dafel           

ECAD           

EloGroup           

Elumini           

Equinix Brasil           

Fattu do Brasil

H. Strattner

Home Center Casa Show

IRB RE Brasil

JW Marriott Rio de Janeiro

M4U

Nasajon Sistemas

PetroRio

Prudential do Brasil

PSafe

Reserva

Unimed Nova Iguaçu

Visagio

Wärtsilä Brasil

Pequenas

1. Comunique-se S/A

2 . Passei Direto

3. Multi.etc

Chefsclub

Confiance Medical

Hiperbárica Hospitalar

Lumis EIP Tecnologia da Informação LTDA

NIBO

Pinamak Comercial Máquinas e Equipamentos LTDA

Zoom.com.br


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